VinhUni
Trang chủ
Thông điệp
Nhà khoa học
Bài báo khoa học
Đề tài khoa học
Sách, giáo trình
Tin tức
Thống kê
English
Bài báo khoa học
Trang chủ
Bài báo khoa học
Chi tiết bài báo
Đề xuất mô hình nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến liên kết trường đại học công lập - Trong bối cảnh tự chủ
Tác giả:
Trần Quang Bách
443
0
Tạp chí Công Thương
Quyển:
26
Trang:
170 -176
Đường link/DOI:
http://tapchicongthuong.vn/bai-viet/de-xuat-mo-hinh-nghien-cuu-cac-nhan-to-anh-huong-den-lien-ket-truong-dai-hoc-cong-lap-trong-boi-canh-tu-chu-85959.htm
Năm xuất bản:
11/2021
Cùng tác giả
Áp dụng hệ thống quản lý chất lượng ISO 9000 tại các doanh nghiệp Việt Nam
Tạo động lực cho các doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn tỉnh Nghệ An
Phát triển nguồn nhân lực tại Khu kinh tế Vũng Ánh, tỉnh Hà Tĩnh
Nâng cao chất lượng giảng dạy học phần Quản trị chất lượng cho sinh viên ngành Quản trị kinh doanh, Khoa Kinh tế, Trường Đại học Vinh
Tác động của nhận thức về sự công bằng trong lao động đến động lực làm việc của nhân viên, nghiên cứu bối cảnh tại các doanh nghiệp tư nhân Nghệ An
Yếu tố ảnh hưởng đến môi trường làm việc và mức độ hài lòng trong công việc của người lao động tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa ở Nghệ An
Ảnh hưởng của văn hóa tổ chức tới động lực làm việc của nhân viên tại các doanh nghiệp tư nhân tỉnh Nghệ An
Các nhân tố tác động đến cơ hội việc làm của sinh viên sau khi tốt nghiệp, nghiên cứu trường hợp sinh viên khoa Kinh tế, Đại học Vinh
Các nhân tố tác động đến lòng tin và động lực làm việc của nhân viên tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa ở tỉnh Nghệ An
The impact of manager’s emotional intelligence on performance: The case of Vietnam
Impacts of corporate social responsibility toward employees on employee motivation in enterprises: A case study in Vietnam
Impact of corporate social responsibility toward employees on business performance: The case of Vietnam
The Impact of Organizational Commitment on Employee Motivation: A Study in Vietnamese Enterprises
Ảnh hưởng của chất lượng dịch vụ đào tạo đến mức độ hài lòng và gắn kết của sinh viên Trường Đại học Vinh
Ảnh hưởng của năng lực cảm xúc đến động lực làm việc của nhà quản trị cấp trung tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa ở khu vực Bắc Trung Bộ
Niềm tin, sự gắn kết và hiệu quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp
Ảnh hưởng của năng lực cảm xúc trong quản lý đến sự gắn kết nhân viên và hiệu quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp thuộc các tỉnh ven biển Bắc Trung Bộ
Các nhân tố tác động đến động lực làm việc của nhân viên tại các DNNVV khu vực Bắc Trung Bộ
Đầu tư phát triển ngành thủy sản theo hướng bền vững ở tỉnh Nghệ An
Tác động của chia sẻ tri thức đến hiệu quả quản trị nhân viên tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa ở khu vực Bắc Trung Bộ
The Impact of Corporate Social Responsibility on Employee Management: A Case Study in Vietnam
The effect of supply chain linkages on the business performance: Evidence from Vietnam
The Impact of Brand Equity on Employee’s Opportunistic Behavior: A Case Study on Enterprises in Vietnam
The Impact of Organizational Culture on the Sustainable Competitive Advantage of Commercial Banks: A Case Study in Vietnam
The effect of risk on supply chain cooperation: Evidence from Vietnam agriculture
Tác động của giá trị thương hiệu đến hành vu cơ hội của nhân viên: Nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp nhỏ và vừa ở khu vực Bắc Trung Bộ
The impact of supply chain linkages on the business performance of the business: a case study in Vietnam
The effect of risk on supply chain cooperation: Evidence from Vietnam agriculture
The Impact of Sharing Culture on Opportunistic Behavior and Effectiveness of Employee Management: A Case Study in Vietnam
The Impact of Technology Transfer on Economic Development in the 4.0 Era: Empirical Evidence from the Agriculture and Rural Sector in Vietnam
The effect of risks from the supply chain on corporate financial performance: A case study in Vietnam
Impact of transformational leadership on job satisfaction of employees in small and medium-sized enterprises in north central region
Tác động của hình ảnh thương hiệu đến liên kết các trường đại học công lập trong bối cảnh tự chủ
Impacts of Emotional Capacity of Managers on Transformational Leadership Behavior in Enterprises: A Case Study in Vietnam
Factors affecting the linkage between public universities, in the context of university autonomy: Case study in Vietnam
The impact of brand image on public university links in the context of autonomy: A case study in Vietnam
Impact of management control system on business performance of enterprises in the context of digital transformation: A case study in Vietnam
Impact of Organizational Commitment Factors on Business Performance of Enterprises in the Context of Digital Transformation: A Case Study of Private Enterprises in Vinh City, Nghe An Province, Vietnam
Tác động của phong cách lãnh đạo chuyển đổi đến sự gắn kết với tổ chức của nhân viên tại các ngân hàng thương mại trong bối cảnh chuyển đổi số
Developing high-quality human resource attached with establishing innivation ecosystem in Nghe An province, Vietnam
The Impact of Transformational Leadership Styles on the Development of Creative Competencies of Employees in Enterprises in the Context of Digital Transformation
Impact of the mechanism of resource mobilization and utilization on the linkage of stakeholders in the production and consumption of agricultural products in Nghe An
The impact of psychological capital on the creative capability of employees at small and medium enterprises in the North Central provinces in the context of digital transformation
Impact of perceived safety on customers' use of digital banking services at commercial banks: a case study in Vietnam
Research on factors affecting the engagement of Gen Z employees in - recommendations for strengthening human resources as a competitive advantage for Vietnamese enterprises
Xây dựng điểm đến du lịch thông minh gắn với quản lý phát triển bền vững du lịch tỉnh Thanh Hóa